Как сообщает агентство Reuters,официальный Пекин анонсировал политику в отношении сокращенных работников в стальной и угольной отраслях. Китай хочет, чтобы сокращенные рабочие ,которые, как ожидается, будут уволены в ближайшие несколько лет переучивались или были заранее отправлены на пенсию, поскольку правительство пытается ограничить социальные недовольства и начать крупные структурные реформы в промышленном секторе.
Правительство выпустило руководство 7 апреля, но обнародовано поздно вечером 15 апреля 2016 г.
Компаниям, которые создают новые рабочие места, развивают новые отрасли и продуктов или расширяют рынок в стране или за рубежом будет предоставлена государственная помощь.
Работники должны получать бесплатное обучение и переквалификацию,а местные власти должны углубить сотрудничество между регионами, чтобы переместить избыточных рабочих туда, где есть возможности для трудоустройства. "Надлежащее размещение работников является важной частью работы по сокращению избыточных мощностей," - отметило министерство экономики КНР. "Это влияет на бесперебойное выполнение структурных реформ и также на непосредственные интересы работников, общую стабильность реформ и развития."
Как известно, в марте 2016 г. Китай анонсировал, что будут сокращены около 5-6 млн. рабочих в угольной и стальной отраслях.
